Com quase dois séculos de atuação, a AngloGold Ashanti é considerada uma das empresas mais antigas em operação contínua no Brasil.

Fundada em 1834, a mineradora atravessou diferentes períodos da história nacional e, atualmente, aposta em inovação, tecnologia e novos modelos de trabalho para aumentar a produtividade e melhorar a qualidade de vida dos colaboradores.

Entre as principais mudanças está a adoção da escala 4×3 em áreas administrativas e de modelos alternativos nas operações de mineração.

A iniciativa foi implementada após estudos internos e testes com equipes, resultando em avanços nos indicadores de segurança, redução de acidentes e maior satisfação dos funcionários, segundo a empresa.

Créditos: Divulgação

Como funciona a jornada de trabalho da empresa

Além da jornada de trabalho diferenciada, a companhia investe em inteligência artificial, equipamentos operados remotamente e monitoramento em tempo real das minas subterrâneas.

A tecnologia permite aumentar a eficiência operacional, reduzir riscos aos trabalhadores e otimizar o consumo de energia nas unidades de produção.

Atualmente, as operações brasileiras estão concentradas em Minas Gerais, onde a empresa controla todas as etapas da produção, desde a pesquisa mineral até o refino do ouro.

Com quase 200 anos de história, a mineradora busca combinar tradição, inovação e sustentabilidade para manter sua competitividade em um mercado cada vez mais tecnológico e desafiador.


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